宁德时代,896工作制,涉嫌强制劳动。全球锂电巨头的内外压力与争议。同样是加班,为什么宁德时代,就被骂上了热搜?
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宁德时代,896工作制,涉嫌强制劳动。全球锂电巨头的内外压力与争议。同样是加班,为什么宁德时代,就被骂上了热搜?
博客地址:lukefan.com/2024/06/20/%e5%ae%81%e5%be%b7%e6%97%b6…
宁德时代,全球锂电池市场的领军者,正面临前所未有的挑战和争议。公司宣布实施“八九6”工作制,即早上8点上班,晚上9点下班,一周工作6天,针对7级以上员工。此举引发了广泛的舆论批评,尤其是外籍员工不强制加班的政策,被指责为“双重标准”。此外,宁德时代还面临来自欧美国家的地缘政治压力和强迫劳动指控,导致股价暴跌。公司希望通过100天的奋斗,推出固态电池以提升市场竞争力。然而,这一系列措施是否能奏效,仍未可知。关键词:宁德时代, 八九6工作制, 锂电池市场, 强迫劳动, 股价崩盘, 固态电池, 地缘政治, 外籍员工, 内卷, 比亚迪, 特斯拉, 中美关系, 国际指控, 企业文化, 高强度工作。
00:00:00 大家好,欢迎收听老范讲故事
00:00:05 今天来讲讲宁德时代“奋斗100天”引发的争议
00:00:30 宁德时代作为全球锂电池领军企业,市占率接近40%,曾是万亿“宁王”
00:00:48 6月17号,宁德时代内部突然提出“奋斗100天”,实行“896”工作制
00:01:26 “896”工作制针对7级以上员工,外籍员工不强制要求
00:02:10 宁德时代为何要“奋斗100天”?
00:02:21 6月7号股价大跌,原因包括地缘政治导致电动车需求放缓、欧美对中国动力电池加征关税等
00:03:35 欧美指控宁德时代“强迫劳动”,宁德时代英文官网发布声明否认,但中文官网未发布
00:04:11 比亚迪成为宁德时代强劲对手,争夺特斯拉供应链
00:06:06 宁德时代希望尽快推出固态电池,提升指标,应对竞争
00:07:13 宁德时代“奋斗100天”为何被骂?
00:07:43 第一,老板财富积累与员工加班之间的矛盾
00:09:53 第二,区别对待国内外员工,伤害民族感情
00:10:37 第三,基层员工不强制加班,管理层“被加班”
00:11:51 加班本身没有问题,但宁德时代加班方式存在问题
00:13:08 宁德时代加班缺乏明确目标和奖励机制
00:14:06 与张雪峰公司形成鲜明对比,后者加班目标明确、老板以身作则、有明确奖励
00:17:14 加班应该与个人幸福和未来发展相关联
00:19:02 宁德时代“奋斗100天”欠缺考量,导致员工积极性下降
00:20:29 这就是今天我们要讲的宁德时代“奋斗100天”的故事,感谢收听!
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3 ماه پیش
در تاریخ 1403/03/30 منتشر شده
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