Quand on vous met sur une trajectoire d’échec !

Quand on vous met sur une trajectoire d’échec ! Par Aldo Sterone Questions et Reponses #Travail #Bureau #carrière Le vidéo en question traite des situations où un employeur met sciemment un employé en position d'échec. Cela se manifeste par l'assignation de délais irréalisables, la collaboration avec des clients difficiles, ou l'implication dans des projets lourds de bureaucratie. Pour les commerciaux, cela inclut également la fixation d'objectifs de vente impossibles à atteindre, garantissant ainsi que ces employés ne touchent que leur salaire de base et jamais leurs commissions. Cette pratique peut décourager l'employé et impacter négativement sa performance et son moral. Concepts de cette video : Sabotage professionnel Défis irréalisables Délais impossibles Clients difficiles Bureaucratie accablante Objectifs de vente inatteignables Plafonnement de la rémunération Conditions de travail déloyales Échec programmé Environnement de travail toxique Démotivation Exploitation

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