La retraite à taux plein, comment ça marche ?

Suite à la Réforme des retraites en 2013, vous pouvez partir à la Retraite dés l’âge légal requis (entre 61 ans et 2 mois et 62 ans) mais vous ne toucherez pas forcément le Montant maximum de la Pension prévue par le Régime général de la Sécurité Sociale (Taux plein).

Pour pouvoir partir à 62 ans, vous devez soit avoir accumulé le bon nombre de Trimestres travaillés (calculé en fonction de votre date de naissance) soit avoir commencé à travailler très jeune et accumulé au moins 5 Trimestres avant vos 16-17 ou 20 ans.

Sans cela, la Sécurité Sociale appliquera une décote du montant de votre Pension en fonction des Trimestres manquants et vous versera une Retraite de Base si vous partez à 62 ans, ou une Retraite à Taux plein automatique si vous attendez vos 65 ou 67 ans.


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