[좋은 채용 기업 인터뷰] 당근마켓 정상호 피플팀 매니저 : “나보다 뛰어난 인재 찾아요” : 면접에 진심인 당근마켓의 채용 이야기
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پارسال
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‘혹시..당근이세요?’ 당근마켓의 ‘당근’이 ‘당신의 근처’
‘혹시..당근이세요?’ 당근마켓의 ‘당근’이 ‘당신의 근처’ 줄임말인 거 알고 계시나요? 동네 사람들끼리 중고거래도 하고, 맛집 공유도 할 수 있는 동네 사랑방 당근마켓을 소개합니다. 누적 가입자 수가 3300만명 이래요! 당근마켓의 채용 철학은 ‘나보다 뛰어난 동료’를 채용하는 것이에요.
나보다 뛰어난 동료인지 알아보기 위해 면접을 3번 보고 있어요. 더 궁금하시면, 이 영상을 끝까지 시청해 주세요!
■ 좋은 채용하는 기업 추천하기
https://forms.gle/tQYYFTQ7gmQSDvaJ7
#당근마켓 #당신의근처 #동네사랑방 #정상호매니저 #교육의봄 #좋은채용기업찾기 #역량중심채용
■ 교육의봄 소식이 궁금하시다면
- 홈페이지 http://bombombom.org
- 블로그 https://blog.naver.com/bomedu2020
- 인스타그램 Instagram: bomedu2020
- 페이스북 Facebook: bombombom.org
- 온라인 강연 사이트 https://www.bombomschool.org
☝️핵심 콕콕!
어떤 질문이 오갔는지 궁금하시다구요?🔎
00:00 인트로
00:15 인삿말
00:52 정상호 매니저님, 자기소개 부탁드립니다
01:43 당근마켓, 어떤 회사인가요?
03:51 채용 프로세스는 어떻게 진행되나요?
06:35 화상 면접 및 각 면접의 과정에 대해 말씀해주세요
11:05 당근마켓만의 인재채용관점은 무엇인가요?
13:41 직원들에게 요구하는 역량은 무엇인가요?
15:36 초・중・고의 부모들이나 학생들에게 전하고 싶은 메시지는?
17:26 마무리
나보다 뛰어난 동료인지 알아보기 위해 면접을 3번 보고 있어요. 더 궁금하시면, 이 영상을 끝까지 시청해 주세요!
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06:35 화상 면접 및 각 면접의 과정에 대해 말씀해주세요
11:05 당근마켓만의 인재채용관점은 무엇인가요?
13:41 직원들에게 요구하는 역량은 무엇인가요?
15:36 초・중・고의 부모들이나 학생들에게 전하고 싶은 메시지는?
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در تاریخ 1402/01/13 منتشر شده
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